《员工自我激励及有效沟通》培训报道

 

    1月13-14日,人力资源部再次邀请到“资深培训顾问”何永光先生,为业务发展中心全体同事带来了《员工自我激励及有效沟通》培训。

讲师何永光先生

    何老师曾于2013年1月份来到公司,为业务发展中心的同事讲授高效沟通技巧、有效顾问式销售等内容,课后学员反响热烈;此次再次应邀,为业务精英们讲授员工自我激励及有效沟通课程。

    课程第一天,讲师着重讲解了沟通的基础是基于信任而开始,向学员讲授改善沟通的技巧,通过互动学习,让学员们在互动游戏中有了更深刻的体验;课程第二天,讲师重点讲解如何自我激励,以及对个性化的运用等内容,通过作业和练习的系统分析,让大家对前期的沟通以及自我激励有了更深的了解。

培训现场掠影

    两天的课程让业务团队的同事对激励及自我激励有了重新的认识,也掌握了更多的与客户沟通的方法与技巧,收获颇丰。讲师在培训尾声强调,理论只有通过不断地在工作中实践才会发挥最大的作用,倡导学员将这些理念和工具应用到工作中,学以致用。

讲师与学员合影留念

    至此,为期两天的培训圆满结束。



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